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人才招聘公告

機(jī)科發(fā)展科技股份有限公司招聘公告

作者:
時間:2025-05-13

機(jī)科發(fā)展科技股份有限公司(簡稱:機(jī)科股份,股票代碼835579)是中國機(jī)械科學(xué)研究總院集團(tuán)的控股公司,北交所上市企業(yè)、國改辦科改示范企業(yè)、國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)和國家級專精特新重點(diǎn)“小巨人”企業(yè)中國移動機(jī)器人(AGV)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟副理事長單位。公司核心業(yè)務(wù)重點(diǎn)包括智能機(jī)器人及輸送系統(tǒng)、智能檢測及裝配裝備、工業(yè)母機(jī)工業(yè)軟件及智能產(chǎn)線、新能源及環(huán)保裝備等板塊,主要為航空航天、汽車制造、軌道交通、鋼鐵冶金、生物醫(yī)藥、工程機(jī)械、新能源等國民經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)領(lǐng)域提供高端、智能、綠色、數(shù)字化裝備及系統(tǒng)集成解決方案。公司擁有國家級突出貢獻(xiàn)專家、國務(wù)院特貼專家、正高級工程師、高級工程師等百余位高端人才,機(jī)械工業(yè)智能精密檢測重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等研發(fā)平臺和完善的智能裝備生產(chǎn)制造基地;先后承擔(dān)了近百項(xiàng)“863 ”、“04 重大專項(xiàng)、智能制造專項(xiàng)、高質(zhì)量專項(xiàng)等重大科研攻關(guān)項(xiàng)目,國家技術(shù)創(chuàng)新體系的重要組成部分。

根據(jù)機(jī)科股份2025年招聘計(jì)劃及工作需要,現(xiàn)針對黨群工作部副部長、市場發(fā)展部副部長、戰(zhàn)略投資部副部長崗位面向社會進(jìn)行公開招聘。招聘崗位公告如下:

一、招聘崗位及任職條件

(一)黨群工作部副部長  1名

崗位職責(zé)

1.協(xié)助部長組織召開黨委、紀(jì)委相關(guān)會議,對相關(guān)決策部署定期督辦和總結(jié)評價(jià);

2.負(fù)責(zé)起草公司黨建、紀(jì)檢年度工作計(jì)劃/總結(jié),做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、巡視巡察及監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作;

3.協(xié)助部長做好政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)等工作,指導(dǎo)各黨支部開展工作;

4.協(xié)助部長協(xié)調(diào)職工利益關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益、組織實(shí)施相關(guān)活動,協(xié)助做好團(tuán)員青年各項(xiàng)工作;

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件

1.中共正式黨員,具有政治類、管理類、文學(xué)類、法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熟悉黨建紀(jì)檢政務(wù)相關(guān)工作,年齡一般不超過45歲;

2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字寫作能力;

3.應(yīng)當(dāng)具有以下工作經(jīng)歷之一:

1)國央企、重點(diǎn)行業(yè)龍頭企業(yè)、高校院所中層副職及以上工作經(jīng)歷;

2)國央企、重點(diǎn)行業(yè)龍頭企業(yè)、高校院所中層助理兩年以上工作經(jīng)歷;

3)五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷且具備高級職稱;

4.特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的人才,可以適當(dāng)放寬任職資格條件。

市場發(fā)展部副部長  1名

崗位職責(zé)

1.協(xié)助部長開展市場工作,重點(diǎn)開拓新領(lǐng)域、新行業(yè)、新市場,組織重點(diǎn)企業(yè)集團(tuán)、重點(diǎn)區(qū)域及重大項(xiàng)目對接;

2.市場宣傳與品牌建設(shè):展覽展會、行業(yè)市場會議組織對接,全國及行業(yè)組織、區(qū)域合作、產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)構(gòu)建,業(yè)務(wù)宣傳刊物、樣品及視頻制作等;

3.市場隊(duì)伍建設(shè)、產(chǎn)業(yè)化業(yè)務(wù)合作與交流及重點(diǎn)客戶管理等;

4.銷售合同管理、合同評審等;

5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件

1.具有機(jī)械類、電氣類、管理類等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)政策法規(guī)和市場特點(diǎn)、業(yè)務(wù)狀況,具有豐富的市場開拓、市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力,年齡一般不超過45歲,中共正式黨員優(yōu)先;

2.應(yīng)當(dāng)具有以下工作經(jīng)歷之一:

1)國央企、重點(diǎn)行業(yè)龍頭企業(yè)、高校院所中層副職及以上工作經(jīng)歷;

2)國央企、重點(diǎn)行業(yè)龍頭企業(yè)、高校院所中層助理兩年以上工作經(jīng)歷;

3)五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷且具備高級職稱;

3.特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的人才,可以適當(dāng)放寬任職資格條件。

戰(zhàn)略投資部副部長   1名

崗位職責(zé)

1.協(xié)助部長開展戰(zhàn)略管理、投資管理、改革改制等工作;

2.公司發(fā)展戰(zhàn)略及中長期發(fā)展規(guī)劃的研究和制定,組織制定公司各業(yè)務(wù)競爭戰(zhàn)略,組織進(jìn)行發(fā)展戰(zhàn)略的調(diào)整和管理工作。

3.重大固定資產(chǎn)投資、產(chǎn)業(yè)化投資、股權(quán)投資等項(xiàng)目的可行性研究、審核決策、實(shí)施監(jiān)管、驗(yàn)收以及項(xiàng)目后評價(jià)等工作;

4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職條件

1.具有機(jī)械類、管理類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熟悉基礎(chǔ)機(jī)械、工業(yè)機(jī)器人、智能制造、精密檢測等相關(guān)行業(yè),具備戰(zhàn)略思維,能結(jié)合宏觀政策和行業(yè)趨勢制定可落地的戰(zhàn)略規(guī)劃,精通SWOT、PEST等分析工具,具備獨(dú)立撰寫產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、投資報(bào)告能力,年齡一般不超過45歲,中共正式黨員優(yōu)先;

2.應(yīng)當(dāng)具有以下工作經(jīng)歷之一:

1)國央企、重點(diǎn)行業(yè)龍頭企業(yè)、高校院所中層副職及以上工作經(jīng)歷;

2)國央企、重點(diǎn)行業(yè)龍頭企業(yè)、高校院所中層助理兩年以上工作經(jīng)歷;

3)五年以上相關(guān)工作經(jīng)歷且具備高級職稱;

3.特別優(yōu)秀或者工作特殊需要的人才,可以適當(dāng)放寬任職資格條件。

二、報(bào)名程序及相關(guān)說明

(一)任職經(jīng)歷認(rèn)定時間

任職經(jīng)歷計(jì)算截止時間為2025年525。

(二)報(bào)名時間

2025年512日至2025年5月25日,報(bào)名同時進(jìn)行資格審查。

(三)招聘工作分為網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、面試答辯、考核組考核評價(jià)、考察、研究確定、公示、入職體檢、正式聘任的流程進(jìn)行。

、應(yīng)聘報(bào)名須知

1.報(bào)名者請如實(shí)填寫《機(jī)科股份公開聘申請表》(見附件);

2.提供學(xué)歷學(xué)位證書掃描件(電子版);

3.公司提供有競爭力的薪酬待遇,包括:五險(xiǎn)兩金、帶薪年假、通訊補(bǔ)貼等,還將根據(jù)情況實(shí)施股權(quán)激勵,具體薪酬、待遇面議;

4.工作地點(diǎn):北京市海淀區(qū)

四、報(bào)名方式

1.《機(jī)科股份公開聘申請表》電子版及簽名掃描版、本人學(xué)歷和學(xué)位證書、職稱證書、相關(guān)資格證件等材料掃描件pdf格式,以電子郵件方式發(fā)送至:mtdhr@mtd.com.cn(郵件名稱:姓名+應(yīng)聘崗位名稱);

2.前來面試者請攜帶《機(jī)科股份公開聘申請表》及證書原件。

聯(lián)系地址:北京市海淀區(qū)首體南路2號4層人力資源部431室

聯(lián)系人及電話:張老師 010—88301424

        附件:機(jī)科發(fā)展科技股份有限公司公開招聘申請表.docx

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